El deseo de tomar la iniciativa en la comunicación es encomiable: demuestra su interés. Pero también es importante mantener el equilibrio en la comunicación.
Cuando su implicación va más allá de los límites, el interlocutor puede sentirse incómodo y empezar a alejarse. BroDude ha recopilado varias señales que indican que eres demasiado activo en la comunicación.
1. Continúas manteniendo un diálogo, incluso si el interlocutor no participa activamente en él.
Si ambas personas están interesadas en la conversación, comparten información y emociones por igual. Si notas que el interlocutor responde a tus preguntas de forma breve y seca, no profundiza en la discusión y no apoya el tema, no todo va tan bien. Quizás la persona no se sienta interesada en una conversación o comunicación específica contigo. O tal vez simplemente esté cansado y quiera terminar la conversación.
En cualquier caso, sus intentos de continuar el diálogo no conducirán a nada bueno. Demostrarás que no te importan las señales no verbales de tu interlocutor, y esto creará distancia entre vosotros. Si notas falta de interés o malestar, intenta cambiar de tema, pausar o finalizar la conversación.
2. Siempre eres el primero en iniciar una conversación.
Si tomas la iniciativa al comienzo de una conversación, muestras interés en la comunicación. Pero si cada diálogo con una persona comienza únicamente con tu opinión, piensa si realmente vale la pena. Es posible que estés mostrando demasiado interés y que necesites atención o aprobación. Este comportamiento puede alejar a posibles amigos, conocidos y socios.
Si nota un desequilibrio en la comunicación (escribe, llama o inicia un diálogo constantemente, pero no ve la iniciativa en respuesta), dé un paso atrás. Dale a tu interlocutor la oportunidad de expresarse. Esto evitará la sensación de que solo tú necesitas comunicación.
3. Compartes demasiada información personal demasiado pronto.
La sinceridad es una cualidad importante en la comunicación, pero es importante no olvidarse de los límites. Compartir tus pensamientos, experiencias y problemas personales más íntimos con una persona que todavía es un extraño en esta etapa es una decisión extraña. Este comportamiento no puede considerarse una señal de confianza; más bien, es una consecuencia de la incapacidad de regular el grado de apertura. Una inmersión tan profunda en su vida personal en una etapa temprana de la comunicación puede hacer que una persona se sienta incómoda.
Para que se establezca confianza entre las personas es necesario un acercamiento gradual. Aún así, vale la pena iniciar la comunicación discutiendo intereses comunes, historias sobre sus actividades, objetivos y perspectivas de la vida.
4. Impones tus ideas y opiniones a tu interlocutor
El diálogo constructivo implica un intercambio de opiniones, durante el cual cada participante puede expresar su punto de vista y ser escuchado. Si convierte la comunicación en un monólogo, comienza a imponer sus ideas a su interlocutor y reprime sus intentos de objetar algo, entonces es demasiado. Presión sobre una persona, bombardeo con argumentos en apoyo de sus puntos de vista: todo esto devalúa las opiniones de otras personas y atrae demasiada atención forzada hacia usted.
Recuerde con la mayor frecuencia posible que el verdadero propósito de la comunicación no es demostrar que tiene razón. Debes buscar puntos en común con tu interlocutor, ampliar tus horizontes y simplemente pasar un rato agradable e interesante.
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5. Pasas demasiado tiempo pensando en temas de conversación.
En la comunicación se valora más la naturalidad. Cuando las conversaciones transcurren solas, los temas fluyen suavemente entre sí y se apoya todo con chistes espontáneos, entonces el diálogo se vuelve cómodo. Si antes de interactuar con una persona analizas detenidamente sus intereses, haces una lista de temas que puedes discutir, planteas preguntas, estás tomando demasiada iniciativa.
La necesidad de prepararse para una conversación y el deseo de controlarla revelan tu falta de confianza en ti mismo. Quizás tengas miedo de parecerle aburrido a tu interlocutor o te preocupe no encontrar nada de qué hablar. De hecho, es su preparación excesiva lo que le impide relajarse y abrirse. Como resultado, el diálogo contigo resulta seco y poco interesante.
6. Envías constantemente nuevos mensajes en diálogo sin esperar respuesta a los anteriores
Los mensajeros y las redes sociales te permiten comunicarte en tiempo real. Sin embargo, esto no significa que deba recibir una respuesta de inmediato. La costumbre de bombardear a tu interlocutor con mensajes sin esperar respuesta crea la sensación de que te estás imponiendo la comunicación contigo mismo. Como mínimo, tal comportamiento demuestra falta de respeto por el tiempo y los deseos de la otra persona. Quizás en este momento no pueda contestar, esté ocupado, de vacaciones o no tenga Internet.
El flujo interminable de notificaciones es molesto y definitivamente no te hace querer entablar un diálogo. En lugar de enviar muchos mensajes, aprenda a hacer pausas, dé tiempo al interlocutor para comprender la información y pensar en la respuesta.
7. Siempre intentas llenar los vacíos en el diálogo.
El silencio en una conversación no siempre es señal de incomodidad o falta de interés. A veces las personas simplemente necesitan tiempo para pensar en lo que escucharon, formular una respuesta o simplemente relajarse mentalmente durante un par de minutos. Si en esos momentos estás desesperado por llenar una pausa, incluso la más corta, esto puede afectar negativamente la impresión de comunicación contigo.
Interrumpir constantemente a tu interlocutor, cambiar a nuevos temas sin referirse a los anteriores, la continuidad de tus historias, todo esto puede crear la sensación de que realmente no estás escuchando a la persona y no le estás dando la oportunidad de hablar. Recuerde: para mantener un diálogo no sólo es necesario hablar, sino también escuchar, sin instar ni interrumpir a nadie.
8. No recibe ninguna solicitud de devolución de una reunión.
Si constantemente programa citas con una persona, inicia su comunicación usted mismo y al mismo tiempo no recibe ninguna contraoferta, entonces esto es una alarma. Por supuesto, puede haber razones completamente inofensivas para tal comportamiento: su interlocutor aún no está seguro de su horario, no se siente bien, tiene planes para el futuro próximo. Pero si ninguna iniciativa proviene de una persona, entonces vale la pena pensar en ello. Quizás seas demasiado intrusivo o la comunicación contigo no despierte su interés.
En lugar de seguir programando citas, intente adoptar una actitud de esperar y ver qué pasa. De esta forma podrás comprobar cómo se comportará una persona si dejas de recordarle a ti mismo. Si aún no ve ninguna iniciativa, debe pasar a establecer contactos con aquellos que estén más interesados en comunicarse con usted.
9. Hablas demasiado de ti mismo
Al mostrar iniciativa en la comunicación, podrás hablar de ti mismo: compartir tus aficiones, logros, contar diferentes historias de tu vida, etc. Haces esto cuando ves que tu interlocutor guarda silencio o no está interesado en algún tema. Por supuesto, no hay nada malo en querer compartir algo sobre ti mismo. Sin embargo, si constantemente inicias un diálogo con esto, este comportamiento puede resultar desagradable y crear la impresión de que eres un narcisista.
Si cree que se requiere iniciativa de su parte, es mejor mostrarla de otra manera: intente hacer preguntas a su interlocutor, escuche atentamente sus respuestas y muestre un interés sincero en lo que dice. Para que la comunicación sea agradable y discreta, cada participante en el diálogo debe contribuir a ella.
